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美章網(wǎng) 資料文庫 區(qū)水務(wù)局信訪意見范文

區(qū)水務(wù)局信訪意見范文

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區(qū)水務(wù)局信訪意見

一、指導(dǎo)思想和目標(biāo)任務(wù)

全面貫徹落實黨的十七大精神,以區(qū)委、區(qū)政府有關(guān)信訪維穩(wěn)工作的指示精神為指引,以解決群眾的實際問題為出發(fā)點,進一步暢通信訪渠道,高度關(guān)注民生問題,切實維護群眾合理合法的訴求和權(quán)益;進一步強化源頭防范,及時掌握社會動態(tài),努力控制和減少信訪矛盾的發(fā)生;進一步規(guī)范信訪秩序,全力推進信訪工作的制度化、規(guī)范化建設(shè);為**經(jīng)濟又好又快發(fā)展創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境做出積極貢獻。

二、主要工作措施

1、發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)示范作用,加大信訪調(diào)處力度

進一步加強對信訪工作的重視和領(lǐng)導(dǎo),建立由單位行政正職為第一責(zé)任人的信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確分管領(lǐng)導(dǎo)和信訪工作人員,做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自閱批市民來信,親自接待群眾重要來訪,親自研究協(xié)調(diào)處理疑難信訪問題,牢牢把握信訪工作主動權(quán)。

各級領(lǐng)導(dǎo)干部要進一步確立“群眾利益無小事”的觀念,把水務(wù)信訪工作列入重要議事日程,定期分析形勢,做到依法行政與信訪穩(wěn)定工作同步考慮、同步部署、同步推進。同時,進一步完善落實周四領(lǐng)導(dǎo)接待日制度,主動接待上訪群眾,面對面聽取群眾意見,妥善解決群眾“急、難、愁、盼”問題,切實提高水務(wù)工作的有效性。

2、強化源頭防范,加大信訪督查督辦力度

堅持首問首辦負責(zé)制,對群眾合理訴求和應(yīng)該解決的初信初訪,要100%轉(zhuǎn)交辦、100%督查督辦、100%告結(jié)果,確保群眾第一次信訪就妥善解決。堅持定期排查矛盾糾紛和群眾反映的熱點難點問題,發(fā)現(xiàn)一起,及時處理一起,努力把矛盾解決在源頭上,解決在萌芽狀態(tài)中。

大力推進開門辦信制度,增加信訪工作透明度,以電話溝通、實地調(diào)查、開會協(xié)調(diào)等形式,與相關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)、承辦人、信訪人“三見面”,切實解決群眾反映的實際問題。加強與各鎮(zhèn)、街道、莘莊工業(yè)區(qū)及市局條線的溝通聯(lián)系,共同解決責(zé)任交叉和疑難問題。

注重發(fā)揮信訪督查督辦作用,加強對信訪件的跟蹤落實,做到事事有回音,件件有落實,對兩會代表書面意見和提案每半年跟蹤落實一次,保持與代表和委員的良好互動。進一步完善相應(yīng)的考核和責(zé)任追究制度,有效提高信訪矛盾的化解。

3、加強《信訪條例》宣傳力度,推進信訪工作規(guī)范化建設(shè)

按照《信訪條例》做好信訪工作,加強對廣大群眾進行依法信訪、有序信訪、文明信訪的宣傳教育。依法采取有力措施,確保信訪市民正常合理的訴求得到及時解決,對信訪要求過高、信訪行為過激的要及時教育糾正,進一步暢通水務(wù)系統(tǒng)信訪渠道、規(guī)范信訪秩序。

加強信訪基礎(chǔ)建設(shè),建立健全信訪工作記錄和信訪回執(zhí)制度,進一步提升信訪工作的透明度和快捷辦案能力,不斷提高信訪隊伍整體素質(zhì)。對敏感事件、重點單位和重點人要提前制訂應(yīng)急預(yù)案,落實包案責(zé)任人,依據(jù)政策、法規(guī)妥善解決處理。

四、工作要求

1、機關(guān)各科室、各基層單位要從思想上高度重視信訪工作,從維護穩(wěn)定發(fā)展的大局出發(fā),嚴格按照“屬地管理,分級負責(zé),誰主管、誰負責(zé)”的原則,切實加強領(lǐng)導(dǎo),采取有力措施,認真做好信訪工作。

2、嚴格遵守信訪件的辦理時限。民生熱線舉報類信訪2小時內(nèi)到現(xiàn)場,一天內(nèi)反饋;城市網(wǎng)格化管理類信訪確保在綠燈時限內(nèi)全部答復(fù)完畢;水務(wù)熱線類信訪3個工作日答復(fù)市局信訪部門;其它一般信訪10個工作日答復(fù)信訪人。要確保各類信訪事項受理、辦理、處理、答復(fù)率達到100%,全面提高群眾的滿意率。

3、文明規(guī)范,樹立水務(wù)服務(wù)窗口形象。嚴格首問首辦責(zé)任制,任何部門、單位和個人對待群眾來信來電來訪不得推諉扯皮、敷衍應(yīng)付,對信訪問題處理不當(dāng)?shù)膯挝弧⒉块T和責(zé)任人,將視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的懲處。堅決杜絕因工作方法簡單,態(tài)度粗暴使矛盾激化而引發(fā)越訪、集訪的現(xiàn)象。

總之,機關(guān)各科室、各基層單位要正確分析把握當(dāng)前的信訪形勢,樹立長期作戰(zhàn)的思想,堅定信心,迎難而上,以更加奮發(fā)的精神,更加有力的措施,更加健全的機制,更加扎實的作風(fēng),不斷開創(chuàng)信訪工作新局面。

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