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工信局廉政建設責任分解制度范文

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工信局廉政建設責任分解制度

根據(jù)市委、市紀委相關文件精神,現(xiàn)將我局年黨風廉政建設責任分解如下:

一、領導班子的責任范圍和責任內容

局領導班子對本局黨風廉政建設負全面領導責任。在黨風廉政建設中承擔以下領導責任。

1、貫徹落實上級黨委、政府以及上級機關關于黨風廉政建設的部署和要求,分析研究責任范圍內的黨風廉政建設狀況,結合實際,研究制訂黨風廉政建設工作計劃,分解下達責任目標,并組織實施。

2、根據(jù)有關規(guī)定,制定工業(yè)和信息化局黨風廉政建設制度,并督促落實。

3、履行監(jiān)督職責,對本局的黨風廉政建設、領導班子和領導干部廉潔從政情況進行監(jiān)督、檢查和考核。

4、開展黨性黨風黨紀廉政教育,組織本局黨員干部學習、宣傳中央、省、市黨風廉政建設的有關規(guī)定。

5、組織本局的廉潔自律、查處違法違紀案件等工作,支持執(zhí)法執(zhí)紀機關依法履行職責,為其有效地開展工作創(chuàng)造條件。

6、嚴格按照規(guī)定選拔任用干部,反對和糾正用人上的不正之風。

7、抓好黨風廉政建設治本工作,從源頭上預防和治理腐敗。實行任期經濟責任審計,推行政務公開。

8、組織執(zhí)行《廉政準則》,抓好《廉政準則》在各科室、局屬單位的貫徹落實。

9、組織實行黨風廉政建設責任制,并對不認真執(zhí)行或違風廉政建設責任制規(guī)定的領導班子和領導干部及時進行責任追究。

二、局領導班子成員的責任范圍

1、局長:對本局黨風廉政建設負總的責任,對班子其他九名成員及二名調研員、二名副調研員的黨風廉政建設負主要領導責任。

2、副局長:對分管的中小企業(yè)服務局企業(yè)指導科和融資擔保科負主要領導責任。

3、副局長:對分管的節(jié)能與綜合利用科、原材料工業(yè)科和裝備工業(yè)科負主要領導責任。

4、副局長:對分管的發(fā)展規(guī)劃科和消費品工業(yè)科負主要領導責任。

5、紀檢組長:對分管的辦公室、人事科、機關黨委和紀檢監(jiān)察室負主要領導責任。

6、副局長:對分管的市信息化工作辦公室信息產業(yè)科、高技術工業(yè)科負主要領導責任。

7、副局長:對分管的國防科學技術工業(yè)局國防工業(yè)綜合科和民爆科負主要領導責任。

8、副局長:對分管的市信息化工作辦公室通信管理科負主要領導責任。

9、局長:分管鹽業(yè)局,對鹽業(yè)局全局黨風廉政建設負總的責任。

10、調研員:對分管的科教培訓科,工業(yè)經濟運行局負主要領導責任。

三、局領導干部的責任內容

(一)共性責任內容:

局領導干部在黨風廉政建設中承擔以下領導責任:

1、根據(jù)上級有關黨風廉政建設工作的部署、要求和黨風廉政建設目標規(guī)劃,對職責范圍內的黨風廉政建設工作進行具體布置安排,每年至少聽取兩次工作匯報。

2、領導要參與反腐倡廉工作的檢查考核,督促黨風廉政建設各項目標和各項規(guī)章制度的落實。

3、認真處理人民群眾來信來訪,解決群眾反映的熱點難點問題,重視案件查處工作。

4、模范遵守黨的法律和國家法律法規(guī),教育管理好家庭成員和身邊的工作人員,防止違法違紀和不廉潔情況的發(fā)生。

5、召開(參加)民主生活會,檢查自身黨風廉政建設責任制執(zhí)行及廉潔從政情況,開展批評與自我批評,糾正存在的問題。

6、遵守《廉政準則》,并以《廉政準則》規(guī)范自己的行為。

7、指導、督促分管的科室、單位實行黨風廉政建設責任制。

(二)個人責任內容

局黨組書記、成員在黨風廉政建設中還應承擔以下領導責任:

1、局黨組書記、局長徐新:對本局的黨風廉政建設負總責。

(1)認真學習領會國家、省、市關于黨風廉政建設指示精神,及時組織研究本局的黨風廉政工作,明確重點,提出決策意見,親自動員部署,督促抓好落實。

(2)定期聽取紀檢監(jiān)察工作匯報,經常過問黨風廉政建設工作,深入調查,掌握動態(tài),主持研究和解決黨風廉政建設中的重要問題。

(3)負責對局領導班子成員提出、核準責任追究。認真組織力量,及時查處重大違法違紀案件,維護黨紀國法的嚴肅性。

(4)支持紀檢監(jiān)察部門搞好黨風廉政建設的組織協(xié)調工作,為紀檢監(jiān)察部門創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。

(5)認真落實減輕非公有制企業(yè)負擔和優(yōu)化非公有制經濟發(fā)展環(huán)境工作。

(6)在領導班子內部帶頭遵守《廉政準則》等紀律條規(guī)和廉政制度,以身作則,廉潔自律。

2、局黨組其他成員:根據(jù)黨組分工,對自已分管科室的黨風廉政建設工作負主要領導責任。

(1)按照統(tǒng)一部署,指導、監(jiān)督、管理分管科室的黨風廉政建設工作,保證完成分管范圍內的目標任務。

(2)認真糾正分管科室不良現(xiàn)象,督促解決存在的問題,防止發(fā)生違法違紀問題。

(3)帶頭執(zhí)行領導干部廉潔自律的各項規(guī)定,自覺接受黨內外群眾的監(jiān)督。

(4)對分管科室的黨員干部經常進行黨風廉政教育、遵紀守法教育,增強黨員干部的拒腐防變能力。

四、局機關科室負責人責任范圍和內容

(一)組織領導本科室全面貫徹落實市委、市政府和局黨組關于黨風廉政建設的各項規(guī)定,認真抓好黨員干部思想作風建設和黨性黨風教育,對本科室黨風廉政建設負主要領導責任。

(二)組織黨員干部認真學習、執(zhí)行《準則》及有關廉潔自律的制度規(guī)定,增強黨員干部紀律觀念和拒腐防變能力。

(三)根據(jù)上級有關規(guī)定,按照科室職責范圍,結合自身特點,組織制定和實施本科室廉政建設工作計劃和各項制度、措施,并按規(guī)定檢查、報告實施情況。

(四)做到規(guī)范服務,嚴肅紀律、依法行政,避免加重企業(yè)負擔等亂收費行為。

(五)對群眾反映的重大問題和上級批轉的重要信訪件,要及時安排查處,按期結案。

五、局紀檢組、監(jiān)察室在黨風廉政建設中承擔的責任

(一)認真履行保護、懲處、監(jiān)督、教育職能,在市紀委、局黨組和紀檢組長領導下認真抓好黨風廉政建設,搞好黨風廉政建設具體工作的組織協(xié)調,按照局黨組的意見,督促貫徹落實。

(二)做好局機關的黨風廉政宣傳教育、制度建設和科級干部廉潔自律的監(jiān)督考核工作。

(三)做好綜合治理、信訪和舉報工作,按照分級管理的原則,一級抓一級,做到轉遞、催辦、查處及時準確。

(四)加強自身建設,嚴格要求自已,增強為大局服務意識,不斷提高政治業(yè)務素質和工作水平。

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