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機關值班管理制度范文

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機關值班管理制度

為進一步強化鄉機關值班工作管理,嚴明值班工作紀律,及時、妥善應對處置突發事件,特制定本制度。

組織實施

1、鄉機關值班工作由鄉黨政辦公室負責具體編制值班表。

2、鄉機關值班工作實施“班子成員輪流帶班、工作人員輪流值班”的原則。遇特殊情況時,以鄉黨委、政府屆時所作出的調整決定為準。

時間安排

帶班領導、值班人員實行24小時值班責任制,其值班責任時間區間為值班當日規定上班時間至值班次日規定上班時間。遇“雙休日”和法定節假日時,值班責任時間區間與上班時間相同。

值班地點和值班電話值守

帶班領導、值班人員值班責任時間區間內的值班地點為鄉機關。帶班領導在值班人員中指定一名同志負責值班電話值守。

值班職責

1、處理公務文電;

2、接待來訪人員;

3、處理緊急公務和突發事件;

4、在正常情況下,由帶班領導于20:30——21:30使用值班座機向鄉黨政主要領導報告值班情況;遇有重要(突發)事件和情況時,由帶班領導在臨機處置的同時立即向鄉黨政主要領導報告,并根據鄉黨政主要領導的要求和有關規定及時向上級相關部門報告。

5、做好鄉機關安全防護和值班記錄、值班場所清潔衛生,完成鄉黨政主要領導交辦的工作。

6、做好值班交接。

紀律要求

1、凡納入鄉機關值班安排的帶班領導、值班人員必須按照安排時間全部到崗到位,保持24小時通訊暢通,不得遲到早退、溜崗脫崗,嚴格執行交接班制度。在值班責任時間區間內遲到早退、溜崗脫崗的,按照《下東鄉機關出勤管理制度》有關規定予以處罰。應值班而未經鄉黨政主要領導批準不到崗的,以曠工處理。

2、帶班領導、值班人員要嚴格遵守黨紀政紀,不得在值班期間從事違法違紀活動。

3、因出差、請假等特殊情況需要臨時調整帶班值班的,帶班領導須提前落實替班領導,值班人員須提前落實替班人員,經鄉黨政主要領導批準后通報鄉黨政辦公室備案。

4、認真做好值班記錄。值班記錄必須要素齊全、詳略得當,并由帶班領導簽字確認。值班當日未處理完畢的事項要在值班記錄中交接清楚。

5、因違反值班紀律被縣以上通報批評的,在按照本制度規定處罰的同時,取消當年評先評優資格;由此導致扣減鄉目標績效考核分的,按照所扣減分值的2倍處罰直接責任人;直接責任人系值班人員的,按照所扣減分值的1.5倍處罰當日帶班領導。

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