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各村（居、場(chǎng)）、鎮(zhèn)直機(jī)關(guān)各單位：

為進(jìn)一步加強(qiáng)全鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生綜合整治，建立健全農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生保潔長效機(jī)制，鞏固新農(nóng)村建設(shè)成果，提高廣大村民的環(huán)保意識(shí)和文明創(chuàng)建水平，切實(shí)改善村民的人居環(huán)境，確保全鎮(zhèn)各村（居）環(huán)境優(yōu)美整潔，經(jīng)研究，決定制定河橋鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生長效管理工作考核方案。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

成立河橋鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生長效管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組。具體組成人員如下：

組長：黨委副書記、鎮(zhèn)長

副組長：黨委委員、宣傳委員兼河橋城管分局局長

成員：黨委秘書、綜治辦副主任

城管分局副局長、環(huán)衛(wèi)站站長、村建站副站長兼蔣郢村黨總支書記

計(jì)生站站長兼城管分局副局長

村建站站長兼城管分局副局長

文廣站站長

河橋居委會(huì)黨總支書記

派出所所長

通訊報(bào)道員

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，同志兼任辦公室主任，負(fù)責(zé)日常的督查、交辦工作。

二、工作要求

總體要求達(dá)到“十個(gè)一”，即建立一支督查隊(duì)伍；每周對(duì)各個(gè)責(zé)任單位進(jìn)行一次衛(wèi)生工作情況督查通報(bào)；每個(gè)月進(jìn)行一次小結(jié)；各責(zé)任單位明確一個(gè)總責(zé)任人，即各村（居、場(chǎng)）支部書記、場(chǎng)長，各鎮(zhèn)直機(jī)關(guān)單位負(fù)責(zé)人為總負(fù)責(zé)人；各責(zé)任單位明確一個(gè)具體責(zé)任人（即衛(wèi)生專干）；各村（居、場(chǎng)）建立一批隊(duì)伍，由副職干部包干一條村道，根據(jù)需要配齊保潔人員；各村（居、場(chǎng)）建立一個(gè)垃圾轉(zhuǎn)運(yùn)房，配備適量垃圾箱或垃圾池；制定一套衛(wèi)生長效管理工作制度；年終進(jìn)行一次評(píng)比表彰。

三、考核對(duì)象

各村（居、場(chǎng)）、鎮(zhèn)直機(jī)關(guān)各單位（含條管）。

四、考核標(biāo)準(zhǔn)

1、鎮(zhèn)域主次干道。盱明路、農(nóng)村道路兩側(cè)達(dá)到“八無一平整”，即無亂搭亂建，無裸露未綠化地塊，無亂貼亂畫，無占道經(jīng)營，無亂堆亂放、亂停亂靠，無坑洼積水，無漂浮物等垃圾，無小豬圈、小廁所、小草堆，道路平整完好，干凈衛(wèi)生。

2、集鎮(zhèn)管理達(dá)到“十無一到位”?！笆疅o”即集鎮(zhèn)無裸露垃圾，無馬路市場(chǎng)，無亂堆亂放、亂停亂靠，無污水橫流，無散放畜禽，沿主干道和通往景區(qū)景點(diǎn)道路兩側(cè)無草堆，無豬圈廁所，無堆放雜物，無雜亂破損廣告牌，無雜草漂浮物。“一到位”即鎮(zhèn)域轄區(qū)范圍內(nèi)道路及其兩側(cè)綠化保潔到位。

3、農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)達(dá)到“五無一整潔”，即無市場(chǎng)外溢，無亂搭亂建，無漂浮物等垃圾，無污染濁水，無亂停亂放，市場(chǎng)有序整潔。

4、居民集中居住區(qū)達(dá)到“五無一有”，即無飼養(yǎng)畜禽，無亂搭亂建，無亂倒亂潑，無占道經(jīng)營，無漂浮物，有管理人員。

5、機(jī)關(guān)企事業(yè)單位辦公區(qū)達(dá)到“四無一整齊”，即無坑洼積水，無漂浮物等垃圾，室內(nèi)無蜘蛛網(wǎng)，無積塵垃圾、無亂停亂靠，車輛擺放整齊。

6、衛(wèi)生包干區(qū)達(dá)到“四無一有”，即無雜草、雜物，無漂浮物，無亂貼亂畫，無亂堆亂放，有專人管理。

7、綠化責(zé)任區(qū)達(dá)到“四無一有”，即無歪斜枯死、缺株苗木，無雜草雜物，無種植蔬菜現(xiàn)象，無漂浮物，有綠化管護(hù)牌。

8、周末義務(wù)勞動(dòng)。各責(zé)任單位做到人員到位、責(zé)任到位、保潔到位。

9、各村（居、場(chǎng)）區(qū)域內(nèi)達(dá)到“四無一確?！保催_(dá)到無漂浮物，無亂堆亂放，無垃圾橫飛，無打谷曬場(chǎng)，確保村莊整潔。

五、考核獎(jiǎng)懲辦法

1、保證金和保潔費(fèi)收繳

2014年實(shí)行衛(wèi)生長效管理保證金制度，單位各1800元/年，即150元/月，13個(gè)村（居）、1個(gè)場(chǎng)，各1200元/年，即100元/月，并于文件下發(fā)5日內(nèi)將保證金交到鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)站。第一次繳納的保證金被扣完之后，由鎮(zhèn)紀(jì)委督促其在3日內(nèi)續(xù)繳原額保證金。保潔費(fèi)一律自文件下發(fā)之日起十日內(nèi)繳清，由鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)站負(fù)責(zé)收繳，具體數(shù)額見附件2。

2、考核方式

一周一考核，一月一排名，年終綜合考核評(píng)比。

3、保證金扣除辦法

（1）機(jī)關(guān)單位周末義務(wù)勞動(dòng)，有人員參加，但清理不徹底的，每次扣除保證金100元。凡無人參加或包干區(qū)衛(wèi)生狀況較差的，每次扣除保證金200元。

（2）被縣長效管理督查組發(fā)現(xiàn)并查處的，每次扣除保證金300元。

（3）重大活動(dòng)涉及到的單位和村（居）、場(chǎng)，凡未按規(guī)定時(shí)間完成衛(wèi)生保潔等交辦的工作任務(wù)的，一次扣保證金300元，造成不良影響的，扣除全部保證金。

（4）對(duì)縣、鎮(zhèn)督查組發(fā)現(xiàn)的問題書面或電話交辦后，責(zé)任單位未及時(shí)整改或整改后又出現(xiàn)同樣問題的，每次扣除保證金300元。

（5）當(dāng)月排名倒數(shù)第一或當(dāng)月得分85分以下的，一次扣除保證金200元；連續(xù)兩次倒數(shù)第一或連續(xù)兩次得分低于85分的，扣除保證金300元；連續(xù)三次倒數(shù)第一或連續(xù)三次得分低于85分的，扣除所繳保證金全部余額。

（6）有違章建筑的，發(fā)現(xiàn)一起，扣除責(zé)任單位保證金500元；發(fā)現(xiàn)兩起，扣除責(zé)任單位保證金1000元；發(fā)現(xiàn)三起以上的，扣除所繳納保證金的全部余額。

4、責(zé)任追究

（1）第一次交辦任務(wù)未及時(shí)落實(shí)或當(dāng)月考核低于85分的，單位責(zé)任人向分管領(lǐng)導(dǎo)書面說明情況。

（2）第二次交辦任務(wù)未及時(shí)落實(shí)或在月終考核連續(xù)兩次低于85分的，單位主要負(fù)責(zé)人向分管領(lǐng)導(dǎo)寫出書面檢查。鎮(zhèn)紀(jì)委對(duì)單位主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行誡勉談話。

（3）第三次交辦任務(wù)未及時(shí)落實(shí)或在月終考核連續(xù)三次低于85分的，單位主要負(fù)責(zé)人向鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)寫出書面檢查。并在全鎮(zhèn)大會(huì)上作書面檢討，是鎮(zhèn)管干部的，予以降職或免職，是條管干部的，建議上級(jí)主管部門予以調(diào)離。

5、考核評(píng)比

年終綜合考核排名設(shè)一、二、三等獎(jiǎng)，分別獎(jiǎng)勵(lì)2000元、1500元、1000元。年終綜合考核排名倒數(shù)第一名的村（居）、場(chǎng)，機(jī)關(guān)單位負(fù)責(zé)人向鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)寫出書面檢查，并交罰金1000元。