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第1篇

不能夠否認(rèn)，在銀行業(yè)中會(huì)計(jì)管理工作是一項(xiàng)不可或缺的重要組成部分，同時(shí)也是銀行業(yè)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)管理的總要工具。而經(jīng)濟(jì)管理本身就是為提高銀行業(yè)經(jīng)濟(jì)效益提供服務(wù)的。從這里來(lái)看，會(huì)計(jì)管理對(duì)于提高銀行業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益是非常重要的，可以這樣說(shuō)，會(huì)計(jì)管理直接關(guān)系到銀行業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的有效提高。

會(huì)計(jì)管理工作與經(jīng)濟(jì)效益有著相當(dāng)緊密的內(nèi)在聯(lián)系，兩者之間相互依存、相輔相成。會(huì)計(jì)管理是經(jīng)濟(jì)管理工作的重要基礎(chǔ)，同時(shí)也是經(jīng)濟(jì)管理工作的重要工具，能夠有效促進(jìn)經(jīng)濟(jì)效益的提高。通過(guò)會(huì)計(jì)管理，能有效地對(duì)銀行的經(jīng)濟(jì)信息進(jìn)行有效的處理，通過(guò)記錄、分析經(jīng)濟(jì)情況、核算價(jià)值以及監(jiān)督等多種手段對(duì)銀行的資金情況進(jìn)行準(zhǔn)確的掌握與反饋。會(huì)計(jì)管理的主要目標(biāo)就在于用最低的成本來(lái)促經(jīng)濟(jì)管理手段的有效實(shí)施，讓銀行能夠獲得最大的收益。銀行經(jīng)濟(jì)效益的改善反過(guò)來(lái)也會(huì)對(duì)會(huì)計(jì)管理工作的發(fā)展產(chǎn)生促進(jìn)作用。會(huì)計(jì)管理是作為提高銀行經(jīng)濟(jì)效益的工具與要求而產(chǎn)生與存在的。對(duì)于銀行來(lái)講，隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，會(huì)計(jì)管理工作已經(jīng)變得越來(lái)越重要，并取得了良好的發(fā)展。簡(jiǎn)單地講，會(huì)計(jì)管理與經(jīng)濟(jì)效益之間有著密切的關(guān)系。加強(qiáng)會(huì)計(jì)管理，可以讓銀行通過(guò)最小的成本來(lái)獲取最大的利潤(rùn)，而經(jīng)濟(jì)效益的改善則能夠反過(guò)來(lái)對(duì)會(huì)計(jì)管理工作進(jìn)行促進(jìn)。

二、會(huì)計(jì)管理對(duì)銀行經(jīng)濟(jì)效益提高的作用

（一）為銀行走向世界提供支持與服務(wù)

當(dāng)前會(huì)計(jì)審計(jì)正在積極的推進(jìn)準(zhǔn)則持續(xù)趨同戰(zhàn)略。實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)審計(jì)準(zhǔn)則國(guó)際趨同，是中國(guó)資本市場(chǎng)發(fā)展與中國(guó)經(jīng)濟(jì)融入到世界經(jīng)濟(jì)中的必然要求。我國(guó)銀行業(yè)已經(jīng)走向海外資本市場(chǎng)，并積極的開(kāi)展境外投融資活動(dòng)，這些都需要會(huì)計(jì)行業(yè)提供良好的跟進(jìn)服務(wù)、對(duì)資金流向進(jìn)行引導(dǎo)。為了能夠更好的支持與服務(wù)銀行業(yè)在國(guó)外的發(fā)展，當(dāng)前不僅僅是在會(huì)計(jì)準(zhǔn)則上實(shí)現(xiàn)國(guó)際趨同，同時(shí)還積極的參與到國(guó)際會(huì)計(jì)審計(jì)準(zhǔn)則的制定中去，積極的推動(dòng)準(zhǔn)則持續(xù)趨同戰(zhàn)略，加快雙邊或多邊等效談判，為國(guó)內(nèi)銀行業(yè)的海外發(fā)展提供更加強(qiáng)有力的保障。

（二）通過(guò)會(huì)計(jì)核算對(duì)經(jīng)濟(jì)效益情況進(jìn)行真實(shí)反映

核算是會(huì)計(jì)的重要基本職能，經(jīng)濟(jì)效益的高低、大小，基本都是通過(guò)兩個(gè)或者兩個(gè)以上的指標(biāo)比較出來(lái)。例如：對(duì)中間消耗節(jié)約效益進(jìn)行反映的中間投入率、增加值率指標(biāo)；對(duì)消耗節(jié)約效益進(jìn)行反映的社會(huì)勞動(dòng)生產(chǎn)率指標(biāo)等等。而這些資料則主要是通過(guò)會(huì)計(jì)的記賬、算賬、報(bào)賬等核算工作所得到的，銀行可以通過(guò)對(duì)會(huì)計(jì)信息資料的利用，對(duì)所得所失的差異進(jìn)行比較，以發(fā)現(xiàn)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)效益的實(shí)際狀況，并為進(jìn)一步的提高經(jīng)濟(jì)效益提供準(zhǔn)確的分析、預(yù)測(cè)、決策的一句。

（三）會(huì)計(jì)核算為提高經(jīng)濟(jì)效益提供保障

在銀行的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中，會(huì)計(jì)對(duì)財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)制度與財(cái)經(jīng)紀(jì)律的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督，目的就是為了能夠?qū)?jīng)營(yíng)中所存在的漏洞進(jìn)行及時(shí)的堵塞，以此來(lái)保證經(jīng)濟(jì)效益的提高。會(huì)計(jì)通過(guò)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的事前、事中與事后的審計(jì)監(jiān)督，以此來(lái)確保經(jīng)濟(jì)效益的改善。會(huì)計(jì)通過(guò)對(duì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的事前、事中與事后的審計(jì)監(jiān)督，能夠發(fā)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)全過(guò)程中的各個(gè)環(huán)節(jié)上所存在的問(wèn)題，病痛適當(dāng)?shù)拇胧﹣?lái)進(jìn)行改進(jìn)，以保證銀行財(cái)產(chǎn)的完整，促使資金的合理使用，讓銀行能實(shí)現(xiàn)例如目標(biāo)。

（四）通過(guò)分析提高經(jīng)濟(jì)效益

會(huì)計(jì)分析通過(guò)對(duì)會(huì)計(jì)核算資料進(jìn)行利用，對(duì)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的具體完成情況來(lái)進(jìn)行分析，目的就是為了對(duì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)與財(cái)務(wù)收支進(jìn)行分析，對(duì)取得的成績(jī)進(jìn)行肯定，找出存在的差距，挖掘出還沒(méi)有激發(fā)的潛力。通過(guò)會(huì)計(jì)分析對(duì)財(cái)務(wù)指標(biāo)的完成情況進(jìn)行數(shù)量對(duì)比，同時(shí)結(jié)合銀行管理的實(shí)際情況，對(duì)影響指標(biāo)的具體原因進(jìn)行調(diào)查分析，并提出改進(jìn)的意見(jiàn)與措施。通過(guò)考核，對(duì)銀行已經(jīng)取得的經(jīng)濟(jì)效益進(jìn)行評(píng)價(jià)，為進(jìn)一步提高經(jīng)濟(jì)效益提出合理的目標(biāo)與措施。

（五）會(huì)計(jì)決策為提高經(jīng)濟(jì)效益的必要條件

會(huì)計(jì)決策就是根據(jù)一定的財(cái)務(wù)目標(biāo)，選擇出最優(yōu)的方案的過(guò)程。會(huì)計(jì)決策的根本目的據(jù)說(shuō)要求能在一定的時(shí)期達(dá)到占用的資金最少、成本最低、利潤(rùn)多，而這些要求都是提高經(jīng)濟(jì)效益的主要標(biāo)志，從某種意義上來(lái)講，會(huì)計(jì)決策就是對(duì)經(jīng)濟(jì)效益進(jìn)行反映的決策，會(huì)計(jì)決策通過(guò)運(yùn)用大量的會(huì)計(jì)信息，進(jìn)行全面的經(jīng)濟(jì)技術(shù)比較，選取那種產(chǎn)生最大、耗費(fèi)最小的方案，使得銀行的經(jīng)濟(jì)效益得到改善。

第2篇

1、提高教師教學(xué)水平

教師根據(jù)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)設(shè)計(jì)教學(xué)案例，撰寫(xiě)教學(xué)案例也是教師不斷反思、改進(jìn)自己教學(xué)的一種方法。案例的內(nèi)容涉及學(xué)生在學(xué)習(xí)過(guò)程中不易理解的常見(jiàn)問(wèn)題。使得教學(xué)案例有較好的針對(duì)性，能更好的貼近教學(xué)實(shí)際?；跁?huì)計(jì)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的會(huì)計(jì)教學(xué)案例或與學(xué)生的實(shí)際學(xué)習(xí)問(wèn)題緊密相連，或是社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題，有益于促進(jìn)學(xué)生積極思考，主動(dòng)探索，認(rèn)真參與案例討論。教師可以通過(guò)具體的教學(xué)案例的描述和分析，加深對(duì)教學(xué)理論的講解，通過(guò)教學(xué)理論的指導(dǎo)，使教學(xué)行為科學(xué)合理。在使學(xué)生理解所學(xué)知識(shí)的同時(shí)對(duì)知識(shí)的廣度和深度有新的開(kāi)拓，同時(shí)提高教師的教學(xué)和科研能力。

2、優(yōu)化教學(xué)效果

在教學(xué)過(guò)程中實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐教學(xué)的融合，體現(xiàn)教學(xué)模式與教學(xué)目標(biāo)的內(nèi)在統(tǒng)一性，使不同教學(xué)模式是為完成一定的教學(xué)目標(biāo)服務(wù)的。會(huì)計(jì)工作必須依據(jù)其行業(yè)的規(guī)范和準(zhǔn)則，然而單純的講解規(guī)范和準(zhǔn)則會(huì)比較枯燥，而將會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與相關(guān)案例相結(jié)合則可以使案例教學(xué)有利于把理論與實(shí)踐結(jié)合起來(lái)，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目導(dǎo)向，課崗融合，提高學(xué)生的專業(yè)能力和學(xué)習(xí)能力，優(yōu)化教學(xué)效果。

3、調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性、主動(dòng)性和自覺(jué)性

案例教學(xué)能促進(jìn)學(xué)生積極思考，主動(dòng)探索，認(rèn)真參與案例討論，同時(shí)闡述自己的觀點(diǎn)。通過(guò)閱讀、調(diào)查和分析，進(jìn)行一系列積極的創(chuàng)造性思維活動(dòng)，充分體現(xiàn)了學(xué)生在學(xué)習(xí)中的主體地位。從而激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。讓每一個(gè)學(xué)生得到充分的發(fā)揮，獲得最大的收效。隨著學(xué)生學(xué)習(xí)的不斷深入，教師和學(xué)生還可以用后續(xù)課程的知識(shí)對(duì)案例進(jìn)一步分析，不斷提高學(xué)習(xí)的深度和廣度，也使學(xué)習(xí)更具有連續(xù)性。

二、基于行業(yè)準(zhǔn)則的基礎(chǔ)會(huì)計(jì)教學(xué)案例的研究?jī)?nèi)容

1、教學(xué)案例符合當(dāng)前教學(xué)實(shí)踐的需要

案例包含典型的問(wèn)題或問(wèn)題情境，能夠提出人們所關(guān)心的、想了解或容易產(chǎn)生疑惑的事情和問(wèn)題，把注意力集中在一個(gè)中心論題上。使學(xué)生充分理解所學(xué)知識(shí)，并明確該知識(shí)點(diǎn)在實(shí)際工作中的應(yīng)用，同時(shí)有助于不斷提高教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)水平。通過(guò)將會(huì)計(jì)行業(yè)準(zhǔn)則與案例相結(jié)合，借助一個(gè)故事，列舉數(shù)據(jù)資料，說(shuō)明道理，分析過(guò)程，使學(xué)生明確會(huì)計(jì)相關(guān)準(zhǔn)則在實(shí)務(wù)操作過(guò)程中的運(yùn)用，使理論不是凌駕于教學(xué)知識(shí)體系之上而是具體化的融入學(xué)習(xí)和工作中。

2、案例的敘述要具體、翔實(shí)

案例不應(yīng)該是對(duì)事物大體如何的籠統(tǒng)描述，也不應(yīng)該是對(duì)事物所具有的總體特征所作的抽象化的、概括化的說(shuō)明。案例提供的各種信息應(yīng)該是準(zhǔn)確的、紀(jì)實(shí)性的，案例編寫(xiě)持客觀的態(tài)度。目前的很多會(huì)計(jì)教學(xué)案例為了體現(xiàn)真實(shí)性的效果，往往會(huì)采用真實(shí)案例。但是學(xué)習(xí)基礎(chǔ)會(huì)計(jì)的學(xué)生還沒(méi)有掌握深入的會(huì)計(jì)知識(shí)，往往還不能深入分析案例。因此建議針對(duì)基礎(chǔ)會(huì)計(jì)教學(xué)案例應(yīng)更注重對(duì)于準(zhǔn)則和規(guī)范的滲透，使學(xué)生在了解的基礎(chǔ)上再進(jìn)一步的理解和運(yùn)用。但是，這并不是說(shuō)適用于基礎(chǔ)會(huì)計(jì)的教學(xué)案例一定是淺顯的、虛構(gòu)的案例。在教學(xué)案例的運(yùn)用上還應(yīng)注重案例分析的延續(xù)性和綜合性。社會(huì)工作生活中存在很多真實(shí)的案例，這些案例中也會(huì)包含著基本會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和規(guī)范的內(nèi)容，雖然只學(xué)過(guò)基礎(chǔ)會(huì)計(jì)的學(xué)生不能深入展開(kāi)討論，但是他們可以在大學(xué)一年級(jí)通過(guò)這些案例了解準(zhǔn)則和規(guī)范，隨著后續(xù)課程的學(xué)習(xí)，逐步運(yùn)用所學(xué)知識(shí)挖掘案例中深層次的會(huì)計(jì)體系內(nèi)容。同一案例可以在不同課程中運(yùn)用不同層面的知識(shí)，從不同角度分析。從而使學(xué)生能夠更加靈活有效的綜合運(yùn)用所學(xué)知識(shí)，也使學(xué)生的會(huì)計(jì)知識(shí)體系更加清晰、準(zhǔn)確。

3、案例的分析提示明確

教學(xué)案例應(yīng)附有對(duì)解決問(wèn)題策略的教師引導(dǎo)，以點(diǎn)明案例的基本論點(diǎn)及其價(jià)值。從一定的觀察角度出發(fā)，在一定的思想觀點(diǎn)的引導(dǎo)下進(jìn)行教學(xué)。指導(dǎo)學(xué)生從紛繁復(fù)雜的教學(xué)現(xiàn)象中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、提出問(wèn)題、解決問(wèn)題，使教學(xué)案例既能讓學(xué)生從中學(xué)到一些分析方法或者經(jīng)驗(yàn)，又能通過(guò)討論和思維啟發(fā)達(dá)到學(xué)習(xí)的目的。教師作為案例分析的引導(dǎo)者應(yīng)該保持客觀的角度，起到拋磚引玉的作用。

4、案例編寫(xiě)符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和執(zhí)業(yè)規(guī)范

第3篇

建筑行業(yè)的發(fā)展帶動(dòng)了建筑會(huì)計(jì)的迅猛發(fā)展，吸引了大批從業(yè)人員。建筑會(huì)計(jì)是針對(duì)建筑企業(yè)施工現(xiàn)場(chǎng)的施工情況、施工人員的工資結(jié)算、建筑原料以及資金流動(dòng)等方面來(lái)開(kāi)展工作的，它比一般的會(huì)計(jì)工作更加細(xì)化。對(duì)于整個(gè)建筑工程，從競(jìng)標(biāo)開(kāi)始就需要大量的會(huì)計(jì)人員對(duì)不同的環(huán)節(jié)、階段進(jìn)行分級(jí)核算，以便根據(jù)工程進(jìn)度決定資金流向等具體事項(xiàng)。然而在實(shí)際工作中，企業(yè)通常會(huì)增加會(huì)計(jì)人員以減少資金風(fēng)險(xiǎn)，轉(zhuǎn)而單獨(dú)進(jìn)行預(yù)決算，這樣一來(lái)就使得建筑會(huì)計(jì)行業(yè)愈發(fā)趨向低端化，行業(yè)從業(yè)人員整體素質(zhì)偏低、水平良萎不齊，行業(yè)不規(guī)范也使得建筑會(huì)計(jì)行業(yè)存在大量的無(wú)證上崗人員。

二、建筑會(huì)計(jì)行業(yè)問(wèn)題分析

1.管理機(jī)制不完善。

我國(guó)建筑行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者對(duì)建筑會(huì)計(jì)的重視度不高，致使相關(guān)的規(guī)范制度不夠完善，這是由我國(guó)關(guān)于建筑會(huì)計(jì)行業(yè)關(guān)注的時(shí)間比較晚所導(dǎo)致的。目前，想要完善建筑會(huì)計(jì)行業(yè)的管理制度也由于建筑領(lǐng)導(dǎo)者缺乏專業(yè)的管理知識(shí)，無(wú)法適應(yīng)建筑會(huì)計(jì)管理制度的高要求，而存在困難。

2.建筑會(huì)計(jì)行業(yè)人員冗繁、素質(zhì)偏低。

目前，建筑行業(yè)的迅速發(fā)展促使眾多會(huì)計(jì)人員涌人這個(gè)行業(yè)，然而，只是數(shù)量的提升而沒(méi)有質(zhì)量的提升使得從業(yè)人員的整體素質(zhì)都偏低，整個(gè)行業(yè)人員素質(zhì)良萎不齊，依照國(guó)家相關(guān)規(guī)定，會(huì)計(jì)從業(yè)人員必須持有《會(huì)計(jì)從業(yè)資格證》，但仍有大量人員無(wú)視法紀(jì)無(wú)證上崗，而且大部分人員分布在建筑行業(yè)，建筑會(huì)計(jì)行業(yè)從業(yè)人員現(xiàn)狀堪憂。人員冗繁急需調(diào)整，人員素質(zhì)急需提高。

3.建筑會(huì)計(jì)行業(yè)從業(yè)人員結(jié)構(gòu)失衡。

當(dāng)前建筑會(huì)計(jì)行業(yè)財(cái)務(wù)系統(tǒng)的從業(yè)人員，在人員結(jié)構(gòu)配置方面存在諸多的失衡問(wèn)題。例如:負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理的會(huì)計(jì)人員過(guò)少，致使管理混亂;核算部門的會(huì)計(jì)人員過(guò)多，責(zé)任不明，效率低下;整個(gè)財(cái)務(wù)系的從業(yè)人員構(gòu)成復(fù)雜，尤以私有建筑企業(yè)最為突出，家族成員在財(cái)務(wù)系統(tǒng)中擔(dān)當(dāng)要?jiǎng)?wù)，制約了會(huì)計(jì)工作的獨(dú)立性與自主性。

4.建筑會(huì)計(jì)行業(yè)的信息失真愈發(fā)嚴(yán)重。

為企業(yè)提供信息室會(huì)計(jì)的基本職能，企業(yè)需要憑借會(huì)計(jì)信息來(lái)決定相關(guān)事項(xiàng)，為了正確的做出決策、保證工程的進(jìn)度和質(zhì)量，會(huì)計(jì)人員要確保信息的精確性及有效性，這對(duì)建筑行業(yè)尤為重要。建筑會(huì)計(jì)主要提供的數(shù)據(jù)包括:建筑行業(yè)的現(xiàn)金流量、經(jīng)營(yíng)成果及財(cái)務(wù)狀況等內(nèi)容。然而，在我國(guó)建筑行業(yè)中會(huì)計(jì)信息失真、信息造價(jià)現(xiàn)象普遍，信息無(wú)法真實(shí)的反映建筑企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，誤導(dǎo)判斷，不僅不利于整個(gè)行業(yè)的健康發(fā)展，而且給企業(yè)、人民乃至國(guó)家都帶來(lái)負(fù)面影響

三、建筑會(huì)計(jì)行業(yè)問(wèn)題的解決方案分析

綜上所訴，現(xiàn)階段建筑會(huì)計(jì)行業(yè)存在這許多問(wèn)題，要規(guī)范行業(yè)發(fā)展，提高建筑企業(yè)生存效率必須要研究出相應(yīng)對(duì)策，在此提出以下幾點(diǎn)看法。

1.領(lǐng)導(dǎo)者要轉(zhuǎn)變思想觀念，提高對(duì)建筑會(huì)計(jì)行業(yè)的重視度。

轉(zhuǎn)變管理者的思想觀念，是對(duì)建筑會(huì)計(jì)行業(yè)進(jìn)行問(wèn)題分析，并針對(duì)問(wèn)題提出解決方案的前提和基礎(chǔ)。領(lǐng)導(dǎo)者是整個(gè)行業(yè)的風(fēng)向標(biāo)，所有這一行業(yè)里的工作人員都是領(lǐng)導(dǎo)腳步的追隨者，所以，領(lǐng)導(dǎo)者要意識(shí)到建筑會(huì)計(jì)行業(yè)的重要性，重視建筑會(huì)計(jì)的管理，不斷提高自己的覺(jué)悟，緊跟時(shí)代潮流，用現(xiàn)代化的眼光去審視整個(gè)行業(yè)、建設(shè)整個(gè)行業(yè)。具體的做法是:不管平時(shí)多忙，都要積極參與管理知識(shí)的培訓(xùn)，盡量抽空進(jìn)行學(xué)習(xí);多和年輕同行交流，盡管他們經(jīng)驗(yàn)不是很豐富，對(duì)行業(yè)知識(shí)了解的不是很透徹，但是他們年輕、有朝氣，不受傳統(tǒng)觀念的束縛，往往更具有創(chuàng)新精神，能從他們身上的到意外的驚喜。

2.健全建筑會(huì)計(jì)行業(yè)的管理機(jī)制，完善操作程序。

完善的管理機(jī)制是建筑會(huì)計(jì)行業(yè)井條有序運(yùn)行的必要條件，只有完善了管理機(jī)制才能使得整個(gè)操作程序規(guī)范化。管理機(jī)制的建立應(yīng)該從以下方面著手:首先，會(huì)計(jì)的操作離不開(kāi)各個(gè)部門的交接，會(huì)計(jì)核算需要和人事部進(jìn)行溝通交流，以統(tǒng)計(jì)企業(yè)員工的工資待遇，同時(shí)也需要和采購(gòu)部門進(jìn)行協(xié)調(diào)，以統(tǒng)計(jì)貨物成本等待。這就要完善建筑行業(yè)中財(cái)務(wù)部門與其他部門之間的銜接制度，并且將這些內(nèi)容對(duì)全員進(jìn)行定期培訓(xùn)，讓大家都能夠深刻了解規(guī)定，明確自身職責(zé);其次，并不是所有員工的自覺(jué)性都很高，領(lǐng)導(dǎo)也不可能時(shí)時(shí)刻刻都對(duì)員工進(jìn)行監(jiān)督，因此，必須要把所有的管理機(jī)制進(jìn)行明文規(guī)定，以提醒大家，也方便同事之間相互監(jiān)督;再次，會(huì)計(jì)從業(yè)人員針對(duì)行業(yè)的特俗性和企業(yè)的差異性，不同行業(yè)不同企業(yè)的會(huì)計(jì)人員的具體職責(zé)也不一樣，所以，企業(yè)必須對(duì)崗位職責(zé)進(jìn)行明確規(guī)定，以明晰責(zé)權(quán)。最后，需要完善會(huì)計(jì)的操作程序，尤其是對(duì)會(huì)計(jì)核算所涉及的相關(guān)票據(jù)管理，加以明文規(guī)定。

四、結(jié)語(yǔ)